Vídeo: How to Make a Great LinkedIn Profile - 6 LinkedIn Profile Tips (De novembre 2024)
Per ara probablement heu sentit les grans novetats: Microsoft ha acceptat comprar LinkedIn per 26.2 mil milions de dòlars. Tant com us agradi cercar nous llocs de treball i desplaçar-vos per una infinitat de memes sobre com aconseguir la vostra grandesa interior, probablement us rascareu el cap, preguntant-vos per què Microsoft es va a gastar prop d’un terç del seu valor en una xarxa social que no. ni tan sols trencar els tres primers llocs en popularitat. És just plantejar-nos si l’adquisició té sentit fiscal o no, o si els dos gegants tecnològics poden formar una unitat de negoci cohesionada i pràctica. Tot i això, l’adquisició no surt del tot, sobretot si heu estat seguint de prop el CEO de Microsoft Satya Nadella i les seves maquinacions.
Fa menys d’un any, Nadella va enviar per correu electrònic als seus 118.000 empleats mundials per exposar la seva visió sobre el que Microsoft seria sota el seu lideratge. En aquesta nota, va dir que Microsoft invertiria en tres objectius interconnectats. El segon i tercer objectius de la seva llista eren construir una plataforma de núvols més intel·ligent i crear més informàtica personal.
L’objectiu principal de Nadella és reinventar la productivitat i els processos empresarials. L’adquisició de LinkedIn arriba al cor d’aquest objectiu. Un matrimoni Microsoft-LinkedIn no només podria reinventar la productivitat i els processos comercials per als clients de Microsoft, sinó també per al propi gegant basat en Redmond.
1. Accés als responsables de decisió informàtica de totes les empreses
Probablement, l'organigrama de tota la vostra empresa està definit a LinkedIn. Penseu en la freqüència amb què el vostre equip de vendes es desplaça per LinkedIn buscant nous avantatges amb l'esperança que, potser, potser toparan amb el nom d'un responsable i fins i tot, miraculosament, una adreça de correu electrònic sense guarda. Amb aquesta adquisició, Microsoft es va posar de mans a una base de dades de 433 milions d’usuaris registrats, alguns dels quals tenen el poder i els recursos per convertir el seu barri vermell en negre. Empreses com Hoovers, InfoUSA, Salesgenie i qualsevol altra que tingui com a missió principal proporcionar dades de lideratge als equips de vendes i màrqueting ara hauran de lluitar contra Microsoft per atraure nous clients.
Però això no és tot: els equips interns de Microsoft tenen ara accés a aquests noms i responsables. Microsoft sempre que tingui un nou servei o eina que vulgui distribuir-lo a una indústria o títol específic, té una base de dades de vida, respiració i temps real a la qual pot accedir internament. A més, pot carregar als seus competidors que accedeixin a aquesta base de dades (perquè siguem previsibles, Oracle, SAP, IBM, Amazon, Google i tots els equips de vendes dels altres gegants tecnològics probablement estaven escanejant LinkedIn per obtenir oportunitats de venda).
2. Accediu a experts mitjançant Word i PowerPoint
Independentment de la vostra professió, probablement t’hagin encarregat d’escriure un informe, un relat o una tasca que estigués lleugerament per sobre del cap. Heu obert el paquet de Microsoft Office 365 per accedir a un document Microsoft Word o Microsoft PowerPoint, heu introduït un munt de text i després heu passat a Google per obtenir informació més detallada per reforçar les vostres reclamacions. De nou, siguem sincers: no vau anar a Bing per executar aquesta cerca, però tampoc no vau utilitzar Google Docs per crear el vostre contingut.
Doncs bé, Microsoft ara pot integrar LinkedIn a la seva suite de productivitat per ajudar-vos a trobar líders pensats i experts a qui podeu enviar missatges immediatament per obtenir informació de fons i estadístiques clau. Per què fer una cerca a Google d’articles de Juan Martinez, periodista de tecnologia, quan puguis comunicar-me directament?
La manera de preveure que funciona aquesta eina és senzilla: destaqueu un conjunt de text: "Per què Microsoft compria LinkedIn" i feu clic amb el botó dret sobre ell. A més de veure sinònims, antònims i opcions de format, també tindreu l'opció "Cercar experts" o "Experts de missatges". D’aquí a uns minuts, podreu disparar un SOS als principals experts del món per obtenir un context ric.
3. Creeu una plataforma de recursos humans que encaixi amb dinàmica de Microsoft
Microsoft Dynamics ofereix una gran quantitat d’eines meravelloses basades en núvol per a petites i mitjanes empreses. Té un component de gestió de relacions amb els clients (CRM), un component de planificació de recursos empresarials (ERP), i s'estén per la majoria de verticals i línies de negoci.
Malauradament per a Microsoft, la gestió de recursos humans (RH) no ha estat un dels pilars de la suite de Dynamics. Això vol dir que Microsoft ha estat al marge d’una indústria que genera més de 5.000 milions de dòlars només en programari. Com a empresa que intentava millorar la producció i la col·laboració, va suposar un buit total.
Mentrestant, LinkedIn ha realitzat una excel·lent feina per reforçar els seus programes de contractació, formació empresarial i eines de RRHH, amb l'esperança de convertir-se en la parada primera per a reclutadors i sol·licitants d'ocupació. En els últims cinc anys, LinkedIn ha adquirit les empreses centrades en recursos humans: Careerify, Lynda.com i Connectifier. Aquestes eines, juntament amb la plataforma de dinàmica de Microsoft, poden ajudar a Microsoft a convertir-se en la plataforma número 1 de gestió de recursos humans del mercat.
A més, la possibilitat de lligar totes aquestes dades en CRM i ERP proporcionarà als usuaris de Microsoft una plataforma omnipresent que supervisa tot el cicle de vida d’un empleat amb l’empresa. A l'eina, podreu reclutar, fer el seguiment i comunicar-vos amb els sol·licitants, formar-los un cop contractats, lligar les seves dades de rendiment a l'eina CRM i supervisar com afecta aquest determinat empleat o aquest tipus particular d'empleats. el teu negoci.
4. Competir amb Facebook i Twitter
Per descomptat, LinkedIn no és la xarxa social més gran del planeta i probablement no ho serà mai. Però, amb la capacitat de Microsoft d’incorporar l’aplicació de LinkedIn a tots els seus Surface Books, tauletes Surface, telèfons (encara que existeixin) i, fins i tot, a Xbox i Windows 10, és probable que LinkedIn millori amb la seva llista de 433 milions d’usuaris que acaba de basar. sobre com serà convenient accedir inicialment a l'aplicació. Si Microsoft és capaç de convèncer els seus socis de fabricació d’equips originals, Dell / Lenovo / HP, perquè preinstal·lin l’aplicació de LinkedIn als seus ordinadors d’escriptori, portàtils, tauletes i telèfons intel·ligents, imagineu-vos quina és una excel·lència.
Per no dir, LinkedIn pot arribar a ser a Hololens el que és Facebook a Oculus, una xarxa social que es relaciona amb la infraestructura de realitat augmentada i virtual. De cap manera no suggereixo que LinkedIn sigui tan sexy com Facebook, però LinkedIn es pot convertir en la plataforma per compartir, discutir i col·laborar en experiències de realitat virtual.
5. Skype i LinkedIn es converteixen en un
Skype ja és una de les solucions de videoconferència més utilitzades del planeta, tot i que és necessari conèixer i connectar l'adreça de correu electrònic d'algú o el nom d'usuari de Skype abans de poder iniciar una conversa. Amb una integració Skype-LinkedIn, teòricament podreu enviar un missatge a qualsevol de les vostres connexions directament dins de la xarxa social i, possiblement, a qualsevol de la xarxa social íntegrament (tot i que m'imagino que seria un privilegi de LinkedIn Premium)..
No només podreu crear trucades de vídeo improvisades, sinó que ho podreu fer amb persones per a les quals habitualment no tindreu nom d'usuari i adreces de correu electrònic (sempre que acceptin la vostra sol·licitud de trucada). Els equips de vendes podran enviar sol·licituds de trucades a clients. Els equips de servei podran anar a LinkedIn per oferir ajuda proactiva als usuaris de Microsoft que s’han queixat en els taulers de missatges (o a l’aplicació LinkedIn mateix) sense que l’usuari sol·liciti ajuda. Els gestors de recursos humans podran connectar-se immediatament amb possibles contractacions sense haver d’enviar correus electrònics introductoris. LinkedIn es convertirà en el centre de comunicacions empresarials.
Microsoft ja va anunciar la seva intenció de fer de Skype una plataforma oberta per a una comunicació improvisada, però encara no permet l’accés immediat a persones amb qui ja no heu intercanviat noms d’usuari i adreces de correu electrònic. És dubtós que els executius gaudiran de rebre trucades no sol·licitades de venedors i sol·licitants d’ocupació aleatoris, però la funcionalitat estarà disponible.
6. Tots els de dalt… Combinats
El que em porta al meu punt final: Totes aquestes capacitats viuran sota un ecosistema de programari, combinant un gegantí conjunt de dades, alimentant de forma integral la intel·ligència, les eines i les comunicacions de la vostra empresa. Productivitat, vendes, serveis, màrqueting, videoconferència, RRHH, lideratge pensat, planificació empresarial, tot això realitzat dins de l’arquitectura de programari de Microsoft, alimentat per la base d’usuaris de LinkedIn i les dades generades per l’usuari. Sona productiu.
